前言 員工突然離職？！相信身為主管的你突然接收到這消息會滿頭問號甚至背脊發涼……想說自己是不是忽略了什麼？又或者該如何妥善處理說走就走的員工所留下的爛攤子？但，員工會有這樣的舉 …
員工突然離職 ？還揚言要告到勞工局？！
工作態度不積極的員工其實是主管的問題？！
前言 對！你沒有看錯！！！公司內部有這些「工作態度不積極」的員工，其實是主管自己的問題！ 接下來希望透過我的步驟拆解，可以幫助你在管理瓶頸上有一點點突破～ 帶你破解問題背後的問題 首先，會有這個問題的 …
從《 15分鐘寫出爆紅千字文 》學到的3件事
前言：先談談為什麼會開始想要寫作？ 「在現在的公司待了5年，主管職居然只剩我一個人獨活，難道是因為我比較會生存、會拍馬屁嗎(?!)」哈哈哈，當然不是，而且本人的個性正好跟諂媚、撒嬌、拍馬屁這種行為完全 …
努力提升自己當上主管為的是什麼？ 5招心法加速財富自由之路
當主管要提升自己的不只是能力？ 好不容易當到主管為的是什麼？！『我的願望是想要早日財富自由！！！』這應該是現今很多人的夢想吧，我也是一般人，當然也不例外囉（哈哈哈），所以我很努力很努力的讓自己爬升成為 …
社畜 也有出頭的一天！3個方法從職員變主管
前言：為什麼努力不一定會被看見？ 不知道在看這篇文章的你有沒有發現，不論你現在是20幾歲、30幾歲或甚至是40+的族群，我們都可以回想一下，10多年前的社會是一個什麼樣的型態？雖然不是很古早以前的農業 …
新手主管 ＝ 儲備幹部 ？但，你以為的不是你以為的那樣？！
什麼是「儲備幹部」？ 儲備幹部就是企業管理階層的儲備人才，通過系列的培訓和鍛鍊，最終成為中層甚至高層管理人員。企業為了在激烈的市場競爭中求得發展，必須有中間管理階層和優秀的人才，除了外聘，企業越來越重 …
生命故事 – 獻給獨一無二的每一個你
求學歷程 從幼稚園到小學到國中大概是我求學期間最高光的時刻吧···不知道是不是因為當時的同學們都在享受童年而我拼命的在死讀書所以才會有這樣的好成績（哈哈哈！回想以前的我真的是個書呆子，但不是看很多課外 …
【顛覆迷思】誰說成長一定要 跳脫舒適圈 ？！
前言 自己在出社會工作三年之後，某天突然開始意識到些什麼……開始思考起「難道我的一生就要這樣平淡的過下去了嗎？」對於人生，好像應該要有更長遠的規劃這類的聲音慢慢浮現，現實的考量 …
如何成為 人人喜愛的好主管 ？不只是管理，更要會領導才行！
以上這些研究都是想要找出「為什麼一個好的主管這麼重要」！不只對公司的營運發展，更是對被帶領的部署們一個職涯上很重要的存在呢～ 但是，當主管要做好心理建設，除了具備一定的人格特質之外，還要充份為團隊成員 …
【破解】 誰來教我當主管 ？教你完美避開NG主管身上會有的11個特質
好主管與ＮＧ主管是用什麼來做評斷的呢？ 「 誰來教我當主管 ？」這應該是很多管理小白心裡的吶喊吧～組織中絕對少不了「主管」這個角色，只是差在低、中、高階職等的不同，管理的事項不同而已。但不管是哪個職階 …